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三一重工發佈2024年可持續發展(ESG)報告

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本文内容:

經濟觀察網訊近日,三一重工發佈2024年ESG報告。2024年研發投入53.8億元,佔主營收入的比重爲7.06%,共有研發技術人員5867人,佔全體員工的比例約爲23.13%,研發激勵獎金約達1.3億元,年度專利申請1047項,授權691項。截至2024年底,三一重工累計獲得國內外專利8977項。年度環保投入達5.2億元,開展節能降耗項目累計節約0.32億元。旗下22家主機及零部件製造子公司中,100%取得排污許可,廢水、廢氣、廠界噪聲排放100%達標,危險廢棄物100%合規處置,無超標排放情況,12家通過ISO 14001環境管理體系認證,21家應用光伏發電設備,清潔能源使用量達7607.2萬千瓦時,清潔能源使用比例爲13.8%。2024年,三一重工全面優化人才戰略,年輕化、全球化的人才梯隊逐步成型,高管團隊中新生代佔比顯著提升,同時持續完善薪酬體系、強化職業培訓,讓每一位員工共享發展成果,發佈規模約5.5億元的持股計劃,參與員工達6241人,並兌現往年授予的中長期激勵,2024年共解鎖2.3億元。此外新增專業認證2178人,其中外部認證596人,累計認證13251人,開展職業培訓課程485場,培訓參與人次達27658人次,員工受訓比例達93.25%,人均受訓時長爲147小時。2024年,三一重工參與各類社會救援、救災搶險、鄉村振興、公益教育等項目累計投入1816萬元,歷年累計超3.4億元,開展143場公益活動,貢獻公益時數2739小時。其中,“三一公益”平臺累計註冊志願者24220人,成立志願者團隊62支,在全國13個城市開展公益活動201場,累計志願服務時長5241.7小時,員工志願服務參與1371人次,服務人數達2121人。


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